
ब्लॉक ने Q2 में सफलता के बाद 2026 का अनुमान बढ़ाया
सकल लाभ 25% बढ़कर $3.17B हो गया और समायोजित परिचालन आय $855M तक पहुंच गई क्योंकि Cash App और Square ने परिणामों को प्रेरित किया।
ब्लॉक ने Q2 में सकल लाभ, समायोजित परिचालन आय, और समायोजित पतला EPS पर बेहतर प्रदर्शन के बाद 2026 के लिए अपने पूर्ण वर्ष के दृष्टिकोण को बढ़ा दिया। कंपनी ने यह भी खुलासा किया कि एजेंटिक AI ने जून में लगभग सभी उत्पादन कोड परिवर्तनों को लिखने और समीक्षा करने में मदद की, साथ ही वर्ष की शुरुआत से प्रति इंजीनियर कोड परिवर्तनों में 150% की वृद्धि हुई।
ब्लॉक का Q2 प्रदर्शन 2026 के मार्गदर्शन को ऊंचा करता है
ब्लॉक का तिमाही प्रदर्शन उन संख्याओं पर खरा उतरा जो मार्गदर्शन बढ़ाने के लिए महत्वपूर्ण हैं। सकल लाभ वर्ष दर वर्ष 25% बढ़कर $3.17 बिलियन हो गया, जो कंपनी के पूर्व मार्गदर्शन से आगे है, जिसमें कैश ऐप और स्क्वायर को ड्राइवर के रूप में उद्धृत किया गया।
समायोजित परिचालन आय $855 मिलियन पर आई और मार्गदर्शन से अधिक रही, जैसा कि एक परिणाम फाइलिंग में वर्णित किया गया था जो बुधवार को हुई। समायोजित पतला EPS $1.02 था जबकि वॉल स्ट्रीट का सहमति अनुमान $0.87 था।
आउटलुक में तात्कालिकता थी। ब्लॉक ने पूर्ण वर्ष के सकल लाभ के मार्गदर्शन को $12.51 बिलियन से बढ़ाकर $12.33 बिलियन कर दिया और समायोजित परिचालन आय के मार्गदर्शन को $3.47 बिलियन से बढ़ाकर $3.34 बिलियन कर दिया।
प्रबंधन ने वृद्धि को निष्पादन के रूप में प्रस्तुत किया, न कि एक बार की घटना के रूप में। "हमारा बढ़ा हुआ मार्गदर्शन हमारे पहले आधे के निष्पादन की ताकत और 2026 के दूसरे आधे में हम जो गति ले जा रहे हैं, को दर्शाता है," CFO अमृता आहूजा ने आय कॉल पर कहा।
एजेंटिक AI प्रयोग से उत्पादन कोड में डिफ़ॉल्ट पर जाता है
ब्लॉक अब अपने इंजीनियरिंग संगठन के भीतर "AI अपनाने" का क्या अर्थ है, इस पर ठोस आंकड़े प्रस्तुत कर रहा है। एक शेयरधारक पत्र में, कंपनी ने कहा कि एजेंटिक AI ने जून में लगभग सभी उत्पादन कोड परिवर्तनों को लिखने और समीक्षा करने में मदद की। यह कोई प्रयोगशाला का दावा नहीं है। उत्पादन कोड परिवर्तन वे अपडेट हैं जो ग्राहकों द्वारा उपयोग किए जाने वाले लाइव सिस्टम में भेजे जाते हैं।
उत्पादकता मीट्रिक और भी स्पष्ट था। ओवेन जेनिंग्स, एक ब्लॉक व्यवसाय प्रमुख, ने विश्लेषकों को बताया कि वर्ष की शुरुआत की तुलना में प्रति इंजीनियर कोड परिवर्तनों में 150% की वृद्धि हुई है।
व्यापारियों के लिए, संबंध लागत संरचना है। ब्लॉक का AI प्रयास फरवरी में AI-नेतृत्व वाले पुनर्गठन के हिस्से के रूप में 4,000 नौकरियों में कटौती के महीनों बाद आया, जो परिचालन लाभ के चारों ओर कथा को कसता है: कम लोग, अधिक उत्पादन, और एक उच्च लाभ मार्गदर्शन।
पकड़ मापने में भिन्नता है। "प्रत्येक इंजीनियर द्वारा कोड परिवर्तन" ऐसे कारणों से बढ़ सकता है जो स्थायी मार्जिन विस्तार में नहीं बदलते, जिसमें उपकरण परिवर्तन, छोटे कमिट, या एक बार का रिफैक्टर चक्र शामिल है। ब्लॉक ने जून के "लगभग सभी" खुलासे के आगे कोई समय श्रृंखला प्रदान नहीं की है, इसलिए बाजार अभी भी एक महीने के फ्रेमिंग से एक प्रवृत्ति का अंडरराइटिंग कर रहा है।
कैश ऐप, स्क्वायर, और एआई पुनर्गठन से व्यापारियों को आवश्यक अगले डेटा बिंदु
अगली तिमाही को यह पुष्टि करनी होगी कि कैश ऐप और स्क्वायर प्राथमिक सकल लाभ इंजन बने रहते हैं, क्योंकि यही 2026 के उठाए गए लक्ष्यों के तहत आधार है। यदि खंड की टिप्पणी उन चालकों से दूर जाती है, तो मार्गदर्शन वृद्धि अधिक समय के रूप में दिखने लगती है न कि प्रक्षिप्ति के रूप में।
एआई पर, बाजार को पुनरावृत्ति की आवश्यकता है, न कि नारे। कोई भी अनुवर्ती खुलासा जो जून के बाद एजेंटिक एआई उपयोग को मात्रात्मक रूप से मापता है, वह किसी अन्य शीर्षक प्रतिशत से अधिक महत्वपूर्ण होगा, विशेष रूप से यदि ब्लॉक स्पष्ट करता है कि "लगभग सभी" कोड की पंक्तियों, पुल अनुरोधों, या समीक्षा कवरेज को संदर्भित करता है।
150% कोड-परिवर्तन-प्रति-इंजीनियर मीट्रिक को भी संदर्भ की आवश्यकता है। यदि यह तब भी बना रहता है जब कर्मचारी संख्या स्थिर रहती है या गिरती रहती है, तो यह संचालन-लिवरेज पिच का समर्थन करता है। यदि यह जल्दी सामान्य हो जाता है, तो एआई कथा एक भावना उत्प्रेरक बन जाती है न कि एक संरचनात्मक मार्जिन चालक।
मार्गदर्शन स्वयं स्कोरबोर्ड है। पूर्ण वर्ष 2026 के सकल लाभ लक्ष्य ($12.51 बिलियन) और समायोजित परिचालन आय लक्ष्य ($3.47 बिलियन) के लिए बाद के अपडेट पर ध्यान दें, और फरवरी 4,000 नौकरी कटौती के बाद किसी भी अतिरिक्त पुनर्गठन या कर्मचारी संख्या के खुलासे के लिए।
मेरा पढ़ना: मार्गदर्शन वृद्धि + एआई उत्पादकता दावे संचालन-लिवरेज कथा को फिर से ढालते हैं
मार्गदर्शन वृद्धि महत्वपूर्ण है क्योंकि यह वितरित परिणामों में आधारित है: $3.17 बिलियन सकल लाभ, $855 मिलियन समायोजित परिचालन आय, और $1.02 समायोजित पतला ईपीएस $0.87 सहमति के खिलाफ। यह 2026 के उच्च बार के लिए एक साफ सेटअप है, और यह संदेहवादियों को पहले से प्रिंट किए गए नंबरों के खिलाफ बहस करने के लिए मजबूर करता है।
जो सीमा महत्वपूर्ण है वह यह है कि क्या ब्लॉक कैश ऐप और स्क्वायर के सकल लाभ वृद्धि को एक लागत आधार से जोड़ना जारी रख सकता है जो अभी भी एआई और पुनर्गठन द्वारा फिर से आकार लिया जा रहा है। यदि कंपनी दिखा सकती है कि एजेंटिक एआई की भागीदारी जून के स्तर के करीब बनी रहती है जबकि 2026 के लक्ष्य बने रहते हैं या फिर से बढ़ते हैं, तो संचालन-लिवरेज कहानी एक मॉडल परिवर्तन बन जाती है, न कि तिमाही-दर-तिमाही कथा।